COORDINADOR DE NOMINA
Descripción:
MISIÓN DEL CARGO
Garantizar la correcta, oportuna y eficiente ejecución del proceso de nómina, asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral, tributaria y de seguridad social vigente, mediante la coordinación de actividades administrativas, el control de novedades y la atención a las empresas externas, entre otros.
EDUCACIÓN
PROFESIONAL en CONTADURIA PUBLICA o ADMINISTRACION DE EMPRESAS
-- en INGENIERIA DE SISTEMAS
EXPERIENCIA LABORAL
Experiencia mínima de 2 años en el área de Recursos Humanos en procesos de contratación, liquidación nómina y manejo de personal.
PERFIL
COMPETENCIAS
CODIGO LABORAL
CONOCIMIENTO EN PRESUPUESTO
CONOCIMIENTOS LEGALES EN SEGURIDAD SOCIAL NIVEL BASICO
CONTABILIDAD
EXCEL INTERMEDIO
RETENCION EN LA FUENTE
